11月2日,水發集團黨委委員(yuán)、副總經理王東(dōng)凱一行到鄂爾多斯水發(fā)燃氣進(jìn)行實地調研。王東凱深入生產一(yī)線(xiàn)對(duì)裝置安全運行狀況進行督導,並與一線員工就工作、生活等方麵進行(háng)了深切交流。現場調研結(jié)束後隨即(jí)召開水發集(jí)團基層聯係點專項(xiàng)調研會議,會議由水(shuǐ)發派思燃氣黨委委員趙(zhào)夕主持。

會上,鄂爾多斯水發燃氣黨支部書記、總經理吳萬斌對公司基本情況、主營(yíng)業務及經營現(xiàn)狀等進行了詳細介紹,說明(míng)公司在發展中存在的困(kùn)難、並對未來發展做出規劃(huá)。王東凱(kǎi)在隨後(hòu)進行的基層黨建聯係點黨課授課中表示,此次深入基層調研主要目的是紮(zhā)實落實《基層聯係點製度》,幫助指導基層單位理清發展思路,協調解決在改革發展中存(cún)在的(de)問題,督促任務落實(shí),促進企業(yè)發展。結合實地調研(yán)及聽取的工作匯報,王東凱對(duì)鄂爾多斯水發燃氣接下來的(de)工作提出三點感悟:
一是要心無旁騖聚焦主業。鄂爾多斯(sī)水發燃(rán)氣目前(qián)的主業是LNG與氦氣,麵對當前市(shì)場形勢,一方麵要疏通LNG上遊中石油、中石化氣源關係,在保供的同時降低(dī)采購成本;另一方麵要挖潛氦氣市場下遊客(kè)戶,擴大(dà)銷售渠道;實現(xiàn)雙向互補、有機融合,努力實現“1+1>2”的發展效益。
二是要善於發揮(huī)企業所長,把精(jīng)力用在長項上。其一,拓寬上下遊產業鏈相關業務合作渠道,加(jiā)強業務交流,發揮優勢互補、強化合作共贏;其二,堅定發展(zhǎn)方向,堅持目標定位不動搖;其三,統籌謀劃,積極推進一係列強管(guǎn)控、精管理舉措;其四,加強市場經營團隊建設,打造市場(chǎng)開(kāi)拓主力軍;其(qí)五,加強領導班子建設,科學決策,增強凝聚力和戰鬥(dòu)力。
三是要(yào)抓住機遇,以時不我待的(de)緊(jǐn)迫感,真抓實(shí)幹、埋頭苦幹。一方麵(miàn)聚力轉型勇擔當,在蓄積發展動(dòng)能上求突破。水發集團正處於轉(zhuǎn)型發展關鍵期,各項任務繁重,這時需要黨員幹部勇於(yú)擔當(dāng),充分發揮主觀能動性,做激情創業的標杆和表率,做雷厲風(fēng)行的標杆和表率。另一方麵聚力築牢戰鬥堡壘,在推動(dòng)凝心鑄魂上求突破,提升基層(céng)黨(dǎng)組織的戰鬥力量,更好地把黨的建設融入公司治(zhì)理(lǐ)的各個環節,不斷把黨的政治優勢、組織優勢轉化為發展優勢和治理效能。
對於下一步工作,王東凱強調,要圍繞(rào)水發集團“聚焦、整合(hé)、優化、管控、提升”10字方針,領會集團(tuán)發展戰略精神,進一步把思想和行(háng)動(dòng)統一到集團確定的戰(zhàn)略布(bù)局和決策(cè)部署上來,把智慧和力量(liàng)凝聚到當前(qián)及今後一個時期集團各(gè)項重點工作任務中來,確保各項工作落地生根(gēn)。
吳萬斌表示,鄂爾多斯水發(fā)燃(rán)氣將全麵貫徹集團黨委的部署要求,提高認識,在統一思想中提振“精氣神”;聚(jù)焦問(wèn)題,在對症施策中增強“使命感”;協同作戰,在同舟共濟中增強“執行力”。在今後的工作中圍繞水發集團(tuán)“聚焦、整合(hé)、優化、管(guǎn)控、提升”10字方針,緊盯“150大會戰”任務目標,聚(jù)焦主責主業,抓住市(shì)場機遇,提高設備管理水平,保證生產設備正常運行,力爭做到高質量高產量生產,全力實現利潤總額、兩金壓降、經營性淨(jìng)現金流年度目標,切實推動公司(sī)高質量發展(zhǎn)。
水發派思燃氣證券部經理李麗、資金部副經理薑子龍、鄂爾多斯水發燃氣(qì)中層副(fù)職以上領導及全體黨員參加(jiā)會議。(郭丹 供稿)
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